M公司從某大學(xué)招收畢業(yè)生,經(jīng)過綜合測試,錄用了14名男生和6名女生,這20名畢業(yè)生的測試成績?nèi)缜o葉圖所示(單位:分),公司規(guī)定:成績在180分以上者到“甲部門”工作;180分以下者到“乙部門”工作.另外只有成績高于180分的男生才能擔(dān)任“助理工作”.
(I)如果用分層抽樣的方法從“甲部分”人選和“乙部分”人選中選取8人,再從這8人中選3人,那么至少有一人是“甲部門”人選的概率是多少?
(II)若從所有“甲部門”人選中隨機(jī)選3人,用X表示所選人員中能擔(dān)任“助理工作”的人數(shù),寫出X的分布列,并求出X的數(shù)學(xué)期望.
分析:(I)由莖葉圖可知甲部門、乙部門的人選數(shù),先算出每人被抽中的概率,根據(jù)抽取比例可算出甲部門、乙部門所抽取的人數(shù),“至少有一名甲部門人被選中”的概率等于1減去其對立事件“沒有一名甲部門人被選中”的概率;
(II)依據(jù)題意,能擔(dān)任“助理工作”的人數(shù)X的取值分別為0,1,2,3,通過計(jì)算即寫出X的分布列,根據(jù)期望公式即可算出期望;
解答:解:(I)用分層抽樣的方法,每個人被抽中的概率為
8
20
=
2
5
,
根據(jù)莖葉圖,有“甲部門”人選10人,“乙部門”人選10人,
所以選中的“甲部門”人選有10×
2
5
=4人,“乙部門”人選有10×
2
5
=4人,
用事件A表示“至少有一名甲部門人被選中”,則它的對立事件
.
A
表示“沒有一名甲部門人被選中”,則P(A)=1-P(
.
A
)=1-
C
3
4
C
3
8
=1-
4
56
=
13
14

因此,至少有一人是“甲部門”人選的概率是
13
14
;
(Ⅱ)依據(jù)題意,所選畢業(yè)生中能擔(dān)任“助理工作”的人數(shù)X的取值分別為0,1,2,3,
P(X=0)=
C
0
6
C
3
4
C
3
10
=
1
30
,P(X=1)=
C
1
6
C
2
4
C
3
10
=
3
10
,P(X=2)=
C
2
6
C
1
4
C
3
10
=
1
2
,P(X=3)=
C
3
6
C
0
4
C
3
10
=
1
6

因此,X的分布列如下:

所以X的數(shù)學(xué)期望EX=0×
1
30
+1×
9
30
+2×
15
30
+3×
5
30
=
9
5
點(diǎn)評:本題考查離散型隨機(jī)變量的分布列、期望,考查莖葉圖、分層抽樣,考查學(xué)生對問題的分析理解能力,掌握相關(guān)概念、公式是解決該類問題的基礎(chǔ).
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(I)求男生成績的中位數(shù)及女生成績的平均值;
(II)如果用分層抽樣的方法從“甲部門”人選和“乙部門”人選中共選取5人,再從這5人中選2人,那么至少有一人是“甲部門”人選的概率是多少?

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(I)求男生成績的中位數(shù)及女生成績的平均值;

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